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Chargé d’affaires en électricité tertiaire H/F – CDI – Secteur Bas-Rhin (67)

Complément RH, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l’Énergie et du Génie Électrique, recrute pour l’un de ses clients – une PME familiale reconnue en Alsace – un(e) Chargé(e) d’affaires en électricité tertiaire en CDI dans le Bas-Rhin (67). Spécialisée dans le génie électrique CFO/CFA, les IRVE et le photovoltaïque, cette entreprise intervient dans les secteurs tertiaire et industriel. Elle se distingue par son management de proximité, son esprit collaboratif et ses conditions de travail optimales.

Missions – Chargé d’affaires en électricité tertiaire (CDI – Bas-Rhin 67) :

Rattaché(e) au Responsable du service tertiaire, vous pilotez de bout en bout les projets d’installations électriques tertiaires.

• Gestion complète des affaires électricité tertiaire : de l’étude de faisabilité et du chiffrage jusqu’à la réception finale des travaux.
• Pilotage de projets CFO/CFA : garantir le respect des délais, des normes qualité et sécurité, et l’atteinte des objectifs de rentabilité.
• Développement et relation client : entretenir et développer un portefeuille clients, identifier de nouvelles opportunités commerciales en génie électrique.
• Management des équipes terrain : coordonner les compagnons, veiller à leur sécurité et contribuer à leur montée en compétences.

Compétences et habilitations requises – Génie électrique tertiaire :

• Expérience confirmée en gestion d’affaires dans l’électricité CFO ou CFA (hors stage et apprentissage).
• Maîtrise des normes NF C 15-100 et des règles de sécurité électrique.
• Capacité à chiffrer des affaires, lire des plans électriques et manager des équipes terrain.

Rémunération et avantages – CDI Chargé d’affaires électricité Bas-Rhin :

• Salaire : 35 000 € à 55 000 € brut annuel, selon profil et expérience.
• Véhicule de fonction inclus.
• Parcours d’intégration complet : outils, projets en cours, environnement de travail opérationnel dès le premier jour.
• CDI – Secteur Bas-Rhin (67).

Pourquoi rejoindre cette entreprise en génie électrique ?

Une PME à taille humaine en pleine croissance, reconnue en Alsace pour la qualité de ses réalisations et sa considération envers ses équipes. Des moyens techniques modernes. Un management de proximité sans bureaucratie excessive. Une réelle autonomie sur vos affaires dès votre intégration.